Training sociale innovatie in de energietransitie 5 & 6 - Design thinking en Participatief actie-onderzoek

Training sociale innovatie in de energietransitie 5 & 6

Design thinking: ken je doelgroep & Participatief actie-onderzoek
Je project ontwerpen voor en met de doelgroep
29 mei - Arnhem en 19 juni - Utrecht

Zet jij je in voor de energietransitie? Heb je een focus op specifieke aspecten als techniek of beleid, maar besef je dat dit niet toereikend is? In projecten ondervind je wellicht dat jouw visie op een oplossing niet zomaar omarmd wordt en mensen weerstand tonen. Je realiseert je dat samenwerking is de enige weg voorwaarts is. Maar hoe krijg je dit in beweging?

Het MVI - E (Maatschappelijk Verantwoord Innoveren - Energie) Skills Lab biedt in 2018 een serie trainingen aan op het gebied van Sociale Innovatie, die je helpen jouw ambitie beter en sneller te realiseren. Training 5 en 6 gaan over het ontwerpen van je project voor en met de doelgroep. Bijvoorbeeld:

• Energiegebruikers bewuster met energie om laten gaan, door echt vanuit de gebruiker te denken;
• Het inzetten van de transitie van burgerparticipatie - waar burgers moeten meedoen met overheidsbeleid- naar overheidsparticipatie - waar de overheid meedoet met initiatieven van burgers en andere partijen
• Je stad klimaat-neutraal en circulair maken vanuit bottom-up initiatieven

Programma

Training 5: Design thinking: Ken je doelgroep
Charlotte Kobus, PhD. TINH en docent TU Delft

Hoe zorg ik dat ik mijn project vanaf de start ontwerp samen mét de doelgroep(en) waardoor de oplossing uiteindelijk echt werkt?

 
Training 6: Participatief actie-onderzoek
Madelon Eelderink, 7Senses

Hoe kan ik de juiste stappen doorlopen met betrokkenheid van de gemeenschap, waardoor er commitment ontstaat bij het realiseren van de oplossing?

 
Je kunt je voor een van de trainingen, of beide inschrijven. Elke training bestaat uit 2 dagdelen op 2 dagen (29 mei en 19 juni), waarbij je beide dagdelen verwacht wordt. 
Training 5a is op dinsdagochtend 29 mei en 5b op dinsdagochtend 19 juni. 
Training 6a is op dinsdagmiddag 29 mei en 6b op dinsdagmiddag 19 juni. 
Beide trainingen zijn dus ook makkelijk gezamelijk te volgen. Je kunt je inschrijven tot uiterlijk 11 mei 2018, maar wees snel want er is een beperkt aantal plekken beschikbaar. De trainingen zijn gratis.

Voor meer info en inschrijven, klik hier

Over de trainingen

Design Thinking: Ken je doelgroep
Iedereen die met een (innovatief) project een verandering in het energiesysteem teweeg probeert te brengen heeft aannames over hoe zijn/haar idee(en) ontvangen en gebruikt zullen worden door de verschillende betrokkenen. Als deze aannames niet aansluiten bij de werkelijke behoeften, kan het project vastlopen of wordt het eindresultaat niet optimaal benut. Een succesvolle innovator test die aannames dus continu en staat volledig open het ook mis te hebben. Je leert in deze training - op basis van je eigen casus - hoe je behoeften van jouw doelgroep(en) boven tafel haalt en kunt meenemen in je ontwerp. Een niet-lineair proces kenmerkend voor ‘Design Thinking’. Je leert een aantal gangbare methodieken en wordt aangemoedigd je eigen manieren te ontdekken.

Participatief actie-onderzoek
Participatief actie-onderzoek (PAR, Participatory Action Research) is een systematische, iteratieve aanpak waarin mensen gezamenlijk oplossingen co-creëren voor gedeelde problemen. In plaats van top-down, worden ‘community-up’ interventies gerealiseerd, die aansluiten bij de belevingswereld van de doelgroep/burgers/probleemeigenaren. Dit geeft draagvlak en een gevoel van eigenaarschap onder de betrokkenen. Onderzoek toont aan dat PAR daarmee een enorm positieve impact heeft op het (lange termijn) succes van het aanpakken van gezamenlijke problemen. Klinkt goed, maar hoe doe je dit in praktijk? In deze training leer je de 7 stadia van de PAR methode van 7Senses, diverse PAR-methoden en je eigen project met PAR uit te voeren. Op basis van je eigen casus leer je niet alleen te onderzoeken en ontwikkelen, maar in elk stadium te presenteren aan de relevante partijen. Zo kan de betrokken groep erop reflecteren en kunnen de beste oplossingen samen gecreëerd en geïmplementeerd worden!